La propuesta de vacaciones dignas que propone pasar de 6 a 12 días de descanso, para los trabajadores que cumplen un año en una empresa, pegaría hasta en 3 por ciento a los gastos de operación, advirtió el presidente del Consejo Coordinador Empresarial (CCE), Ignacio Alarcón Rodríguez Pacheco.

En entrevista, el líder de la cúpula empresarial aseguró que no hubo un consenso con los dueños de empresas por parte del Senado, por lo que espera que los diputados federales hagan lo propio.

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Comentó que habrá que esperar a que esta medida también se apruebe en el Congreso del Estado; sin embargo, advirtió que pegará entre 1 a 3 por ciento a los gastos directos de las empresas.

“Si afecta directamente al sector que representamos, nosotros hacemos un presupuesto dentro de las empresas donde tenemos que proyectar el pago a vacaciones, entonces se está yendo al doble, no hubo un diálogo porque al final sale de la bolsa del empresario no del gobierno”, dijo.

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Sin embargo, a pesar de la presión de cámaras empresariales de todo el país, el Senado de la República aprobó la Reforma Laboral que duplica el número de vacaciones pagadas para los trabajadores mexicanos desde el primer año.

El dictamen de Vacaciones Dignas se turnará a la Cámara de Diputados, en donde los legisladores también tendrán que discutirla y en su caso aprobarla, para luego ser enviada al Ejecutivo federal para su aprobación y publicarla en el Diario Oficial de la Federación y entre en vigor el 1 de enero de 2023.