La Secretaría de Igualdad Sustantiva evadió dar los resultados del Plan de Acción 2021 que contrató para dar cumplimiento a la alerta de género, con el argumento de que las actividades previstas sufrieron modificaciones debido a la pandemia de covid-19.

El 10 de junio del año pasado la dependencia contrató por 365 mil pesos la creación de un Plan de Acción y el instrumento de evaluación de las acciones implementadas para prevenir la violencia feminicida en el estado.

La empresa contratada fue MFR Consultoría Estratégica S.C., representada por María de los Ángeles Fromow Rangel, por una vigencia del contrato del 10 de junio al 10 de noviembre.

En ese tiempo la titular era Mónica Díaz de Rivera Álvarez, quien fue destituida en febrero y hasta junio se designó a América Rosas Tapia como sustituta.

A un año de la contratación, este medio pidió los resultados del Plan de Acción 2021 a través de una solicitud de acceso a la información realizada el 20 de mayo de este año. El 17 de junio debía dar contestación a la petición, sin embargo, ese día la autoridad estatal pidió una ampliación del plazo para responder.

“Hago de su conocimiento que, dado el esfuerzo que ha implicado la búsqueda de la información peticionada, ha sobrepasado los recursos humanos y técnicos con los que se cuenta para brindar la respuesta en tiempo y forma, razón por la cual, resulta necesario invocar la ampliación del plazo establecido en el artículo 150 de la Ley estatal de la materia, a efecto de realizar una búsqueda en los archivos de esta Secretaría, a fin de que la información proporcionada cuente con los atributos de calidad, veracidad y certeza jurídica”, expuso la dependencia.

Para el 1 de julio la Secretaría de Igualdad Sustantiva, señaló que las actividades originalmente planteadas se tuvieron que adaptar por el avance de la pandemia.

“Es un hecho notorio y del dominio público que derivado de la pandemia del covid-19, durante estos años el desarrollo de las acciones previstas se ha tenido que adaptar, dependiendo de las condiciones sanitarias que señalan las autoridades del sector salud”, refirió.

El Plan de Acción 2021 está relacionado con la Alerta de Violencia de Género contra las Mujeres (AVGM) que se declaró el 8 de abril de 2019 en 50 municipios del estado.

En el contrato sobre el Plan de Acción 2021, que atiende las 45 medidas señaladas en la AVGM, se debió considerar los planes de acción 2019 y 2020, entre otros lineamientos vinculados con el tema.

El Plan de Acción 2021 tendría que servir para dar cumplimiento a la AVGM, elaborar un plan de trabajo para los ocho subcomités y dar seguimiento a los planes de acción de los dos años previos.