Edhalí Moreno Cíntora, presidenta del Consejo Coordinador de Mujeres Empresarias (CCME) en Puebla, es uno de los pocos nombres femeninos que destacan entre el empresariado poblano; pero no por falta de empresarias, sino por la misoginia a la que se enfrentan.

En entrevista para e-consulta, la empresaria dio a conocer que en la gestión actual en Puebla del Consejo Coordinador Empresarial (CCE), a cargo de Héctor Sánchez Morales, ha sido invisibilizada e incluso sufrido actos de violencia de género.

Rechaza propuesta de Chedraui para mantener su lugar

Edhalí Moreno fue invitada por el candidato a la presidencia municipal por la coalición Seguimos Haciendo Historia, José Chedraui Budib, a formar parte de su equipo de campaña como su enlace empresarial, invitación que originó que el CCE buscará separarla de su cargo en el CCME.

Héctor Sánchez le hizo llegar una misiva indicando que ya no podía continuar como un miembro activo del CCE, pues dijo que el organismo tiene un carácter apartidista, por lo que le avisó que ya no podía participar en juntas, sesiones ni decisiones.

Sin embargo, Moreno Cíntora indicó que en su actuar no quebrantó ningún estatuto ya que no se registró para ningún cargo; sino que la actitud del presidente se trató de un acto de violencia de género.

Señaló que el ser nombrada como enlace empresarial habla de su capacidad y trayectoria como empresaria, pero inmediatamente recibió el condicionamiento del patronato del CCE, lo que la orilló a rechazar la propuesta de Chedraui.

La empresaria decidió mantenerse en la presidencia del CCME, pues dijo que su actuar en este consejo se encuentra en un punto clave y crucial, por lo que, tras ser condicionada por el presidente, eligió seguir dentro del gremio.

"Si yo llegué hasta aquí y me costó trabajo, a las demás mujeres no tiene por qué costarles trabajo y me voy a asegurar de dejar la puerta abierta para las demás."

Lamentó que este tipo de actos impidan que las mujeres ocupen cargos tanto empresariales como en las decisiones públicas y finalmente las decisiones se queden en manos de hombres.

Las mujeres enfrentan más obstáculos que los hombres

También lamentó el que a las mujeres les cueste mucho más que a los hombres no sólo el contar con las competencias para lograr puestos importantes o emprender empresas, sino que son los hombres en el poder los que no permiten la presencia femenina entre los grandes consejos.

Muestra de ello es la poca presencia femenina que se observa en las mesas directivas de las grandes cámaras y consejos como son CCE, Canacintra, Canirac y Coparmex, en donde las decisiones son tomadas por hombres.

Ni hablar de los cargos más altos en donde mujeres como Olga Méndez destacaron por presidir la Canirac, pero enfrentar dificultades y descalificaciones de género al buscar presidir el CCE.

Edhalí Moreno dijo que para las mujeres siempre ha sido más complicado lograr cualquier cosa, pues son ellas las que enfrentan jornadas de cuidados y labores domésticas de manera tradicional.

Se suma a esto el que el acceso a créditos o incluso condiciones como educación son menos accesibles para las mujeres y, para las que finalmente llegan a consolidar una empresa y buscar un puesto en un consejo, se topan con un grupo de hombres que las rechazan por ser mujeres.

Buscará más espacios para las empresarias poblanas

A través de su puesto como empresaria al frente del CCME Edhalí buscará que existan una paridad de género en las cámaras empresariales y de este modo asegurar los espacios para las mujeres.

Señaló que uno de los grandes retos a los que se enfrentan las mujeres empresarias es el que se les señale de no contar con las competencias para ocupar los cargos; sin embargo, son las condiciones las que no les permiten incursionar.

“No es porque no tengamos las competencias (…) lo que pasa es que no se dan las condiciones.”

Edhalí Moreno Cíntora cuenta con las empresas MORCIN Consultores, NTP Servicios y de INVESTORS INMOBILIARIA, además ha sido catedrática en el Tec de Monterrey y en la Universidad Anáhuac y cuenta con un doctorado en Desarrollo Económico y Sectorial Estratégico. (CR).