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Comisión de Búsqueda de Personas de Puebla: van por nuevo titular

  • Nancy Camacho
El plazo de recepción de documentos y propuestas comienza a partir de este miércoles 2 de agosto y hasta el próximo martes 8 de agosto
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El Gobierno de Puebla emitió la convocatoria para recibir propuestas relativas a la designación del titular de la Comisión de Búsqueda de Personas del Estado, tras la renuncia de María del Carmen Carabarin.

De acuerdo con la convocatoria que fue publicada en el Periódico Oficial del Estado (POE) de Puebla, los colectivos de víctimas, personas expertas, así como organizaciones de la sociedad civil especializadas en materia de desaparición forzada de personas, podrán presentar sugerencias de personas para ser consideradas en la conformación de la propuesta del secretario de Gobernación al gobernador del estado, para ocupar la titularidad de la Comisión de Búsqueda de Personas.

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Los interesados en dirigir la Comisión de Búsqueda deberán tener:

  • Tener la ciudadanía poblana o la nacionalidad mexicana con residencia efectiva no menor a dos años en el estado
  • Contar con título profesional
  • No haber desempeñado cargo de dirigencia nacional o estatal en algún partido político, dentro de los dos años previos a su nombramiento
  • Haberse desempeñado destacadamente en actividades profesionales, de servicio público, en la sociedad civil o académicas relacionadas con la materia de esta ley, por lo menos en los dos años previos a su nombramiento
  • Contar con conocimientos y experiencia comprobable en derechos humanos, en búsqueda de personas, preferentemente con conocimientos en ciencias forenses, criminología o investigación criminal

Para comprobar lo anterior, deberán entregar la documentación que lo avale, como copia de acta de nacimiento, identificación oficial vigente, comprobante de domicilio con una antigüedad máxima de tres meses; título profesional o cédula profesional, currículum vitae con fotografía actual y firma autógrafa.

Asimismo, deberán presentar la propuesta de plan de trabajo por escrito y su exposición en un video con duración máxima de cinco minutos; carta intención donde exprese las razones por las cuales considera que es la persona idónea para el cargo de titular de la Comisión de Búsqueda.

Cabe mencionar que los colectivos y expertos en la materia también podrán proponer candidaturas, para lo cual deberán proporcionar su documentación que los acrediten como colectivo, organización de la sociedad civil o personas expertas en búsqueda de personas.

El Gobierno de Puebla estableció que, el plazo de recepción de documentos y propuestas será dentro de los cinco días hábiles posteriores a la entrada en vigor de la presente convocatoria, es decir, a partir de este miércoles y hasta el próximo martes 8 de agosto.

La entrega de documentos se llevará a cabo a en las oficinas de la Subsecretaría de Prevención del Delito y Derechos Humanos de la Secretaría de Gobernación, ubicada en la calle 18 Norte 406, colonia Barrio de Los Remedios.

Una vez transcurrido el plazo establecido, la Subsecretaría de Prevención del Delito y Derechos Humanos de la Secretaría de Gobernación analizará la documentación y determinará la realización de una entrevista personal a las y los candidatos con preguntas relacionadas con la materia.

Reprocha Voz de los Desaparecidos a la comisionada de Búsqueda

Cabe recordar que en diversas manifestaciones el Colectivo La Voz de los Desaparecidos en Puebla ha señalado que durante los tres años que ha estado al frente de la Comisión de Búsqueda de Personas del Estado de Puebla (CBP), María del Carmen Carabarin Trujillo nunca hizo el mínimo esfuerzo para trabajar en conjunto con los casos.

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Incluso, María Luisa Núñez Barrojas, fundadora del Colectivo Voz de los Desaparecidos, ha mencionado que desde que se instaló esta comisión, en 2019, los integrantes del grupo desconocen el plan de trabajo, por lo que no saben las acciones que se están ejecutando para encontrar a sus familiares.

También criticó que la comisión continúe recibiendo recursos para atender y prevenir la desaparición; sin embargo, no hay plan de trabajo, no actualizan páginas de transparencia con el número de personas desaparecidas y su personal no está capacitado para ir a jornadas de localización.

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