Tras denunciar una “actitud arbitraria y depredadora de la empresa”, por la violación reiterada al Contrato Colectivo deTrabajo, reducción de los salarios en 45 por ciento y negativa al diálogo y la negociación, los 245 afiliados al Sindicato Independiente de Trabajadores de La Jornada (Sitrajor) emplazaron a huelga, la que estallaría el próximo 1 de abril, de no solucionarse sus demandas de restitución de derechos e incremento salarial de uno por ciento.

En un comunicado, los trabajadores detallaron las irregularidades que han sufrido por parte de la empresa Demos, Desarrollo de Medios SA, y sus directivos.

Aquí, el comunicado íntegro:

                                                                    Ciudad de México, 25 de enero 2017

Emplazamiento a huelga en el periódico La Jornada por violaciones al contrato colectivo de trabajo

La empresa disminuyó el ingreso de sus trabajadores en 45 por ciento de manera ilegal y arbitraria.

El Sindicato Independiente de Trabajadores de La Jornada (Sitrajor) enfrenta un fuerte ataque de la administración de la empresa Demos, Desarrollo de Medios SA, que desde julio de 2016 intentó reducir las prestaciones de los 245 sindicalizados, y pese a la negativa de la comunidad, desde el primero de enero de este año impuso el recorte de 45 por ciento en los ingresos y quitó todas las prestaciones que se pactaron en el Contrato Colectivo de Trabajo (CCT) durante tres décadas.

El 13 de enero anterior, los trabajadores recibieron sólo su sueldo y vales de despensa, les suprimieron fondo de ahorro, fondo de publicidad, ayuda de gasolina, derrama, prima dominical, abono de transporte, incentivo por puntualidad, entre otras prestaciones. La administración que encabeza la gerente CP Tania Paulina Olmos Sánchez, con la asesoría del abogado empresarial Alejandro Roel, han impuesto un recorte con el argumento de “la crítica situación económica” de la empresa.

El Comité Ejecutivo, que encabeza la secretaria general Judith Calderón Gómez, representantes departamentales y trabajadores, ha manifestado a la directora del diario, Carmen Lira Saade, al presidente del Consejo de Administración,Enrique Galván  Ochoa y otros accionistas que la solución no puede recaer sólo en los trabajadores que a lo largo de 32 años han contribuido a la publicación de este periódico, uno de los más importantes de México, que se caracterizó desde su nacimiento por defender a los trabajadores, surgió con el apoyo de la sociedad con el lema de “dar voz a quienes no la tienen”, y se comprometió a mantener una línea editorial de  centro-izquierda.

En asambleas, los sindicalizados han señalado que deben buscarse otras salidas para que el diario logre repuntar: enfrentar el reto de crecer en el medio electrónico, buscar otros productos, y reducir la plantilla de personal de confianza, además de que se deben reducir salarios de funcionarios, “pues un diario que tiene crisis no debe pagar salarios superiores a cien mil pesos”.

Judith Calderón explicó que de mayo de 2015 a julio de 2016 los trabajadores aceptaron –porque se votó en urnas- una reducción de 27 por ciento de sus ingresos, con lo que Demos dejó de pagar 21 millones de pesos a sindicalizados y 5 millones de pesos a personal de confianza. Se esperaba que con esto se recapitalizara la empresa, no obstante fueron utilizados para despedir a unos 12 funcionarios y seis sindicalizados.

Ante la actitud arbitraria y depredadora de la empresa. El Sitrajor decidió enfrentar la revisión de contrato laboral con dos demandas: solicitar uno por ciento de aumento salarial y exigir el respeto al CCT, además de acudir a la Junta Local de Conciliación y Arbitraje (JLCA) para que se devuelva a los trabajadores el ingreso que les fue descontado unilateralmente por Demos.            

Ayer 24 de enero, la JLCA fue notificada que por violaciones al contrato el sindicato emplazó a huelga a Demos para el primero de abril, a las 17 horas.

Las negociaciones podrán entablarse a partir de la próxima semana y mientras tanto, los trabajadores discuten si aceptan “aportar algo a la empresa” que no sea la reducción que están imponiendo. Argumentan que   en esencia, es un ataque para el CCT que han construido en 31 años periodistas, caricaturistas, tipógrafas, recepcionistas, auxiliares de redacción, mujeres de intendencia, secretarias, personal de mantenimiento y sindicalizados de todas las áreas, “para dar voz a quienes no la tienen”.

Queremos una Jornada con respeto a los jornaleros    

Fraternalmente: Judith Calderón Gómez (5513-61-99-83); Luis Humberto González 5528585032.

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Almomento.Mx