El artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo fija el aguinaldo mínimo en 15 días de salario diario. Para un sueldo de 12 mil pesos, eso equivale a 400 pesos diarios y un total de 6 mil pesos.

Quienes ganan 15 mil pesos mensuales obtienen 500 pesos diarios, lo que resulta en 7 mil 500 pesos de aguinaldo.

La Ley del ISR exenta del gravamen hasta 30 días de salario mínimo general. Con el salario mínimo proyectado en 280 pesos diarios para 2025, el monto exento alcanza 8 mil 400 pesos.

Como los aguinaldos de este rango salarial quedan por debajo de ese límite, no sufren retención.

“El trabajador recibe el monto completo, sin un solo peso de ISR”, resume el cálculo que coincide con las tablas publicadas por la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (Profedet) y el Servicio de Administración Tributaria (SAT).

¿Cuánto te corresponde de aguinaldo si trabajaste menos de un año?  

Si la persona laboró menos de un año, el aguinaldo se paga de forma proporcional y también queda exento. Por ejemplo, con seis meses de antigüedad y salario de 15 mil pesos, corresponden 3 mil 750 pesos netos.

Solo cuando la empresa otorga más de 30 días de salario como aguinaldo —práctica voluntaria en algunos centros laborales— la parte que rebasa los 8 mil 400 pesos exentos paga ISR con tasas que oscilan entre 15 % y 21 %.

La prestación debe entregarse en efectivo antes del 20 de diciembre. La ley prohíbe sustituirla por vales, despensas o mercancía. (LV)