La maquiladora Mex Mode cierra este 2024 con recorte de personal. El 48 por ciento de la nómina se está liquidando conforme a la ley.

De acuerdo con información de Alba Córdova Campos, asesora legal de Sindicato Independiente de Trabajadores de la Empresa Mex Mode (Sitemex), son 336 empleados quienes recibirán finiquito; de esta cifra, casi la mitad son sindicalizados.

En entrevista con e-consulta, Alba Córdova Campos, asesora legal de Antorcha Campesina y de Sitemex, desmintió los reportes y publicaciones sobre que se estaba liquidando de manera injusta y sin aviso, así como que se les estuviera obligando a firmar a los finiquitados.

#AlMomento ​ Mex Mode cierra el año con recorte de personal, un 48 por ciento será liquidado antes de fin de año. Esto como plan de reinicio por los logros del sindicato en prestaciones y salarios y por el retiro de marcas internacionales, informó Alba Córdoba Campos, asesora… pic.twitter.com/h5IcAhHvtx

— Periódico e-consulta (@e_consulta) December 18, 2024

“Se trata de un recorte de personal debido a la situación que está viviendo la empresa. No solamente es para los empleados, también administrativos fueron liquidados en esta estrategia por parte de la empresa para no cerrar completamente y dejar al total de los empleados sin trabajo”, apuntó.

Añadió que lo anterior se debe a que el sindicato ha logrado incrementos salariales y de prestaciones para los empleados y también al retiro de marcas internacionales que anteriormente trabajaban con Mex Mode, entre ellas Nike y Timberland.

La abogada explicó que los ingresos y carga de trabajo disminuyeron notablemente para esta maquiladora que es de las más fuertes en Atlixco.

“Para la empresa no tiene sentido tener empleados que no tienen carga de trabajo y en cuanto a los temas sindicales, prefieren buscar en países de Sudamérica donde haya mejores condiciones para ellos fiscalmente hablando, sin embargo, decidieron no cerrar”, expuso.

Añadió: “Hasta el momento todos los que ya aceptaron la liquidación, recibieron lo que les corresponde por ley, sin embargo, como sindicato y asesores estamos dispuestos a apoyar a quienes quieran iniciar un juicio si consideran que el pago no es lo que merecen o que se trata de un despido injustificado, sean o no sean sindicalizados, tomando en cuenta que el proceso no es rápido, eso sí lo dejamos en claro”, puntualizó.

Ante este despido, como sindicato se llegó un acuerdo con la empresa con el fin de generar una lista en donde se contemple a los empleados más comprometidos y con mayor experiencia para cuando la empresa mejore en su situación económica.

“Confiamos en que se va a reponer, porque ahora buscará en el mercado nacional poder maquilar ropa para tiendas de autoservicio y supermercados, algo que no aceptaba antes, pero que ahora es una opción para continuar funcionado, por ello qué mejor que recontratar a los que ya conocen las máquinas y que además demostraron que son buenos elementos”, concluyó la abogada.

Se calcula que la liquidación oscila entre los 20 mil pesos a más de cien mil pesos, dependiendo de los años de antigüedad y cada uno de los casos correspondientes a cada de los empleado. (MIG)